大学生就业压力大有利于成才

admin

大学生是我们祖国未来的接班人和建设者，所以，解决大学生就业问题已经成为一个极为迫切的问题。而解决大学生就业问题需要政府、社会、用人单位、学校和大学生本人的共同努力。首先，党和政府要高度重视这个问题，还有要严格就业市场管理，对于大学生就业市场上的不规范行为坚决予以查处。其次，社会要营造一个良好的社会舆论环境，客观真实地记录大学生的知识和能力水平促进大学生平稳就业。然而，高校是大学毕业生就业的直接帮助者。高校的专业和课程设计更为合理，高校不断地完善大学生就业服务体系，高校努力为大学生提供更多的就业实践机会。
我觉得，最主要的还是大学生自身要认识到位和提高自己的素质。面对竞争激烈的就业市场和日趋紧张的大学毕业生就业岗位，即将迈出大学校门的大学生们必须在心理和能力上做好全方位的准备。西方管理界有句名言：“人和人之间的差距，不是在于知识和经验的差别，而是在于思维结构和思维方法的不同”。这句话对正在准备步入职场的大学生来说们同样有着积极的启示意义。大学生的职业经验明显欠缺。一个大学生之所以被招收，最主要的原因在于用人单位看中了他的思维能力和培养前景。因此，树立正确的择业观，提升自身的素质，对大学毕业生顺利就业，开始人生职业生涯的航程有着异常重要的意义。
大学生应该从这几个方面做起：第一，认清就业形势，准确定位，寻找能体现自身优势的就业岗位。对于大学生来说，求职前一定要对当年的就业形势有所了解，做到心中有数，才不会“临阵慌乱”。第二，大学生还应该认清自身，准确定位，所谓“知己知彼，百战不殆”。第三，就是大学生无论选择什么工作，都要热爱自己的工作。第四，大学生要努力学习现代科学文化知识，掌握必要的职业技能。最后，大学毕业生在求职中不可避免的会遭遇困难、挫折、矛盾和冲突，大学生要学会调整心态，做好心里准备，乐观地看待求职失败。坚强的意志来自长期的磨练，大学生在大学期间就应该注意培养自身的抗挫折能力和良好的心理素质，培养艰苦奋斗精神，积极面对择业竞争。

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Alexander_DJ

这么深奥的问题！！！！！！