电工学习网

 找回密码
 立即注册
查看: 2486|回复: 0

基层电工涨工资应该是马上要办的事情

[复制链接]
发表于 2019-7-23 21:44:10 | 显示全部楼层 |阅读模式
基层电力工人是高危行业我想应该没有人反对吧,他们要爬电杆、与群众打交道、整天与电为伍,可以说危险离他们只有0.01毫米;真真的是过的在刀尖上舔血的日子。但是这些高危行业从业者大多数每月工资只有一两千,有些地区的可能有三千、四千的,但这毕竟是是凤毛菱角;您说说每月两三千的工资和这种高危行业相匹配吗?和几乎全年无休的工作制度相匹配吗?是不是应该要涨工资?
0.jpg
那为什么要尽快为基层电力工人涨工资提高福利待遇了?
很简单,那就是提高工作效率,提高员工对企业的忠诚度,提高整个团队的稳定性。只有提高这些,才能与底层人民日益增长的用电服务要求进行接轨。
现在人民群众的用电需求是越来越高,要求也越来越苛刻,几乎不能够停电,停电几分钟就会浑身不舒服,而且电网很多的考核指标都来自底层供电所,很多关键的数据也是来源于供电所,说实话,看着每月手里拿的这些工资,真的很难有激情做好这些事情,但是又有严厉的考核压着,基层电力工人的情绪波动其实还蛮大的,甚至有的就破罐破摔了,反正只有这么一点钱,你们扣完得了!
但是,你们看到过一个专门靠严厉的处罚制度走上人生巅峰的企业吗?从来没有……聪明的企业只会让员工感觉到自身身处在一个相对比较公平的环境:有竞争、有奖、有罚、有输、有赢。会让员工意识到,只要付出了就一定会有回报,只有努力工作,企业就不会亏待你。
俗话说得好:有钱能使鬼推磨,钱就是动力的源泉;其实也不是要工资有多高,但至少要在一个合理公平的水平。只有吃饱了的驴才会卖力气干活,才会有力气干活;使劲的抽鞭子,却不给食物吃或者只给一点点,吊着它的命不让它饿死,这样的驴只会越来越瘦,精神只会越来越不好,磨出来的面粉质量肯定很差,客户不会要这样的面粉。
可能有的人会说那就换一批驴呗,换的新驴难道就不吃草料不吃食物吗?你给一点点食物,新来的驴不是一样没有力气干活,一样磨不好面粉,而且新来的驴经验还不足,磨出的面粉质量更差,客户更不会要。
因此,应该顺应时代的潮流,顺应发展大势给基层电力工人涨工资,涨福利待遇,缩小差距。不要让基层电力工人一大半的精力浪费纠结在工资福利待遇上,他们应该把全部的精力用在为人民服务上,给予客户更好的优质服务,最佳的用户体验。

回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

电工学习网 ( )

GMT+8, 2024-3-29 00:01

Powered by © 2011-2022 www.diangon.com 版权所有 免责声明 不良信息举报

技术驱动未来! 电工学习网—专业电工基础知识电工技术学习网站。

栏目导航: 工控家园 | 三菱plc | 西门子plc | 欧姆龙plc | plc视频教程

快速回复 返回顶部 返回列表