为什么现在一些工厂里，做技术的人越来越没前途？

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为什么现在许多工厂里，做技术的人会越来越没前途？有没有前途当然每个人的观点不一样，但确实有这样一个现实问题，在很大部分工厂里做技术的人越来越被现实击打而变得没有进取心，或者有进取心的人也慢慢在远离工厂。
工厂作为实体经济的排头兵，而开工厂那微弱的利润加上各种各样的掣肘，实际是很艰难的。再加上工厂的管理再糟糕一些，能留住人才或能够激发技术人才的活力，本身就是一件难事情。在很多工厂里，企业的技术人才基本是排在管理、营销、采购、财务等之后的，特别是待遇问题上很多连领导身边的司机待遇都不如，还能让技术人去冲锋陷阵？
笔者就曾经遇到有朋友就有这种情况。工厂里开车的司机、财务、人事等一大批涨工资时虽然没有升为部长科长之类的，但是拿钱都是什么科长、部长待遇，而搞技术的人就按照正常程序象征性加一点儿。而在工厂大会小会上大大小小的领导都在强调要大力发展科技、提高科技人才的待遇，但当真正落实到实处时却全部走样。
反而是那些经常在领导周围晃过去晃过来的什么财务、人事甚至司机等人，明里虽然没有什么什么职位，但竟然都在以科长部长之类的待遇在拿钱得到实惠，而科技人只得到了领导的口号，叫科技人才怎么想？那些科研人员经历过一段时间就看明白了，要不自己走人，要不自己寒心混日子。
当然还是有那些工厂对科技人才是不错的，特别是有名的工厂里稍微好些，因为都懂得技术的重要性。而且特别是像各种科技的应用尝到甜头的工厂更是重视，像笔者一个朋友所在企业，如果有什么突出的科技应用成果，可以按照销售进行提成的，年收入还很不错。但这应该是极为少数的情况。
当然这样的情况也应该在慢慢改变，特别是竞争力越来越大，科技要求越来越高不得不进行科技应用时，很多有眼光的企业领导人意识到这样的情况。也许再过几年，在工厂里拿钱最多的会是真正高科技的人，而不是一大帮围绕在领导身边甜言蜜语的人。
技术类型有多种
在智能制造推进的过程中，技术创新将越来越重要。但在工厂内，技术有以下几类：
第一、行业本身相关的技术。比如化工企业的化工工艺技术；机械行业企业的机械设计技术。不同行业有不同的技术。
第二、自动化技术。
第三、信息技术。
不同的技术类型，在智能制造发展过程中，其发展途径不同，但无论哪种技术，都是越来越重要。
未来技术越来越重要智能制造包括三个领域：自动化、信息化、物联网。智能制造将利用这三个领域的技术降本增效提质，并最终改变行业规则。
这三个领域的技术在智能制造推进的过程中是非常重要的角色。
而智能制造推进的过程中，自动化、信息化、物联网是工具，这些工具为个人或小企业赋能。其中需要将行业知识赋能到其他人，专业技术在这个过程中也非常重要，需要将专业经验梳理成知识，成为赋能工具。
技术人员需要不断学习现在技术在不断进步，所以技术人员也需要不断更新自己的能力，就需要不断学习。
这个问题的提问者，认为技术人员不重要的一个原因，我估计是你所从事的技术工作，已经改进了，而你所拥有的技能还是以前的技能，不能适应技术的进步。那么这样的技术人员自然就会越来越不重要。也就越来越没有前途。